Union Régionale Grand Est
Guide de prévention des risques liés à la chaleur
En pleine période de chaleur, voici un guide de prévention produit par la Prévention Santé au Travail. Vous y trouverez les risques liés à la chaleur, les obligations de l’employeur et des conseils quant à la façon d’anticiper et d’agir durant cette période ensoleillée !
Le droit local est menacé
Les deux jours fériés supplémentaires auxquels les Alsaciens et les Mosellans bénéficient dans le cadre du droit local est menacé par le Gouvernement.
Nous bénéficions en Alsace-Moselle de deux jours fériés et chômés spécifiques : le vendredi Saint et la Saint-Étienne en plus de ceux sur le plan national. Depuis le 1er janvier 2022, le temps de travail annuel des agents de la fonction publique a été fixé à 1607 heures sur l’ensemble du territoire. Or, la durée de travail des Alsaciens et Mosellans de la fonction publique est réduite à 1593 heures. Par conséquent, le Gouvernement souhaite aligner les spécificités de notre droit local à celui du territoire national. Le Gouvernement a donc décidé, sans aucune concertation, que ces deux jours fériés seraient rattrapés, soit 14 heures de travail.
Le droit local a été bafoué à de nombreuses reprises et la CFTC s’est toujours mobilisée pour le protéger. Son existence, ancrée dans l’histoire, est aujourd’hui remise en cause et pourrait disparaitre.
Afin d’avoir plus de poids, nous avons besoin de votre voix pour le préserver ensemble ! C’est pourquoi nous vous invitons à signer une pétition, mise en place par Christine HERZOG, Sénatrice de la Moselle, en suivant ce lien : https://www.mesopinions.com/petition/politique/defense-droit-local-alsace-moselle/175467
Retrouvez l’article sur le sujet : https://www.francebleu.fr/infos/societe/alsace-moselle-une-petition-pour-defendre-les-deux-jours-feries-supplementaires-8288722
N’hésitez pas à partager le lien de la pétition autour de vous !
Forum reconversion professionnelle : retour en photo
Le 24 février 2023 se tenait le forum sur la formation professionnelle continue sur le sujet de la reconversion professionnelle. Une journée d’informations pleine d’échange et de convivialité qui s’est déroulée au Domaine de l’Asnée à Villers-lès-Nancy. Nous remercions l’ensemble nos partenaires pour leur participation et leur intervention ainsi que tous les participants !
Indemnisation chômage : règle en vigueur pour 2023
L’année 2023 est une année « à hauts risques » : les règles des deux volets de la réforme de 2019 et 2023 vont être appliquées en même temps. Ainsi, leurs effets vont se combiner voire se dédoubler pour certains allocataires. La CFTC est opposée à la réduction des droits de tous les allocataires. Pour aider à faire face aux impacts de cette réforme, la CFTC informe ici les travailleurs et les représentants de l’ensemble des règles applicables pour toute fin de contrat depuis le 1er février 2023.
Salon CE de Strasbourg
Retrouvez la CFTC les 16 et 17 mars au salon CE de Strasbourg au Parc des Expositions pour deux journées d’informations aux élu(e)s. 
Dix conférences sont au programme du salon comme la qualité de vie au travail, l’anticipation de fin de mandat ou encore l’ergonomie au travail. Profitez-en pour vous informer et inscrivez-vous afin d’obtenir votre badge d’accès : Obtenir mon badge !
Pour consulter le programme et les informations pratiques, cliquez ici –> Infos pratiques ?